95名应届毕业生与泸州老窖签订劳动合同

2013年7月10日，来自全国各高校的95名应届毕业生，与泸州老窖股份有限公司签订劳动合同，正式步入职场。

据了解，这95名2013级应届毕业生，从北京、深圳、武汉等全国各高校14000余名应聘学子中，经层层选拔，最终脱颖而出，入职百年老字号泸州老窖。

2008年，在经济危机导致用人需求萎缩的情形下，泸州老窖启动了大规模的校园招聘，逆势储备人才；6年来，已面向全国各大高校，累计招聘近500名（不含泸州老窖集团子公司高校招聘）应届毕业生。

目前，泸州老窖集团确立了2016年实现综合性收入1000亿元的发展目标；致力于打造中国的白酒产业园--中国白酒金三角产业园，布局"一园三基地一中心"--成品酒基地、酿酒基地、总部基地、中国白酒文化旅游中心；并将逐步完成"一基地、三中心、一窗口"的战略布局：一总部基地，即泸州，是历史、文化的根基地；三中心，即成都--综合管理指挥中心、金融管理中心，北京--品牌宣传、广告宣传和营销公关中心，上海--经济发展模式研究中心；一窗口，即香港，是海外拓展的形象窗口。

据相关负责人介绍，公司在发展过程中，对优秀人才有巨大的需求。泸州老窖近年来进行大规模校招，储备了人才、寻求到了智力支持，进一步优化了员工年龄结构；同时在当前就业形势下，也是企业履行社会责任的表现。